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新星暑期實習生計畫!
在現今快速變遷的環境,許多優秀學生們積極地在畢業前累積實習經驗,期待透過不同的體驗與嘗試為自己的職涯找到一個合適的方向,
因此,和泰招募團隊開始思考,
如果再一次回到暑假,會想要如何渡過?
如果擁有一個實習機會,會想要體驗那些內容?
我們相信以擁有車業連續多年稱霸台灣車市銷售NO.1,獲利亦為台灣汽車業之冠基礎的和泰汽車,擁有良好的學習環境,因此於2020年開始了第一屆實習生計畫。
成為和泰實習生,
與我們一起讓不可能變成可能!
2024/7/1至2024/8/30,共2個月
週一~週五,日班
海、內外大專院校仍在學之學生(含碩士)
大三以上/碩士生尤佳
依據錄取實習單位之辦公室(台北/新莊/楊梅)
真實的職場體驗:實際參與公司專案
扎實的個案競賽:針對公司業務進行個案競賽
深度的企業認識:完整公司介紹與實地參訪
一對一職場導師:Mentor親自指導
實用的技能培訓:簡報技巧、A3報告等實用技能訓練
實習領域含品牌行銷、公關、人資、 營運管理、需給管理
、資訊系統、科技創新、顧客服務企劃等
36,000元/月(享有勞健保及福委會福利)
15人
預計2024/3/31(日) 23:59 截止
(實際日程依招募官網公告為準)兩個月的實習生活,你除了能親身參與部門實務運作與實習專案外,我們更安排了有趣精彩的活動,讓你「學習成長、交流互動、展現成果」!
提供工作中所需的企劃力工具、團隊溝通等課程,並安排求職主題分享(ex. 學長姐職涯解惑、履歷面試技巧等),強化職場競爭力
帶你一窺和泰汽車品牌銷售及維修據點、物流中心的營運模式;並參與豐富有趣的公益活動,體驗真實的和泰生活,也增加與夥伴們之間的交流!
以OJD (On the Job Development) 的概念設計「評鑑」機制,安排中高階主管給予實務性的回饋,強化問題分析與解決能力
和泰的企業文化注重人本價值,無論是主管、正職員工還是實習生,每一個人的意見都受到尊重。我常常能夠參與各種討論和會議,分享自己的意見,團隊也都能包容我的經驗不足,並耐心引導我,這樣的氛圍讓我就像在一個溫暖的大家庭,時刻鼓勵我向上成長。
以人為本的精神,是我在這兩個月都能感受到的溫暖,清楚感受到實習生有被重視和關心。雖然本次的暑期實習只有短短的兩個月,但Toyota Way的精神在透過 A3 訓練、現時現地參訪、團隊合作過程中,已經慢慢成為我思考邏輯中的一部份。
我經常有很多天馬行空的問題,會向部門內甚至部門外的哥哥姊姊們請教,即便我的身分只是個實習生,但大家都很耐心、給我非常有建設性的建議。我覺得在這裡的每個人都非常優秀,專精於自己的工作領域,這激勵我想要再持續地精進自己。必須說,我非常享受在和泰上班的每一天!
交到一群很棒的朋友,來自不同大學、不同年級、不同科系,大家一起互相扶持著走過這兩個月,再來就是學會做企劃,謝謝這兩個月給予我教導的兩位Mentor,把我拉到位子上一步一步耐心的教導我,如果未來有學弟妹想要來和泰集團實習,我一定會大力推薦他們!一定要來幸福企業看看!
這兩個月就像是做了一場色彩繽紛的夢,認識了好多厲害又可愛的實習夥伴們,互相激盪想法、受到 mentor 及同事們無微不至的照顧及指導、完成了自己很喜歡的專案,有著好多意想不到的學習,期待有一天,可以再回到和泰,繼續築自己的夢。
不只是完成一個人的專案,而是真正的交接給了資訊部門的同仁,經過幾次的會議討論與修改正式交接出去。我可以充分的發表自己的意見,同時汲取同仁多年的專案經驗來學習改善自己的不足之處,甚至是看到自己的意見被採納應用而產生的專案成果。
過去兩個月裡,我不僅成功習得網路爬蟲技能、MS SQL語法,更掌握了資料清整和商業分析技巧,鍛鍊了堅實的專業能力。此外更培養了寶貴的軟實力,例如報告邏輯、跨部門溝通,甚至是汽車產業的知識。參與這次實習真的遠遠超出預期,讓我對自己的成長更有信心,也為即將進入職場,做好充分準備!
從活動參與者到籌辦者這樣的視角轉變,跳脫過往僅存於書面或網路的行銷學識,見證一個行銷活動從無到有的落地過程。而過程中Mentor不厭其煩地聽我報告,深刻體悟「邏輯力」與「萬事應有本」的重要性,從紙本、簡報、甚至報告時的一字一句,都需佐以數據使對方信服。
2024年暑期實習生計畫開設職缺包括下列六大領域,報名時,毋須選擇實習單位,事務局將會針對通過第一階段的同學進行志願序的確認與面試安排,詳細時間與內容請見招募流程說明。
和泰汽車為TOYOTA、LEXUS、HINO三大品牌的總代理,持續透過多元方式的行銷宣傳、品牌活動與工具規劃,有效協助售前車輛銷售與售後服務的顧客回廠。
和泰汽車秉持以人為本的服務精神,從賞車、銷售,到售後的維修,我們持續為車主打造超越期待、備感貼心的服務體驗動,期望讓車主感受到品牌的溫度。
和泰汽車持續投入公益活動,從行車安全到環境保護,從弱勢關懷到青年培力,並積極進行人才培育,協助奠定企業永續發展的根基,往百年企業邁進。
TOYOTA在全台灣有百間以上的銷售與維修據點,如何透過精準的據點規劃、豐富的教育訓練、完善的系統流程服務顧客,是非常重要的。
和泰汽車以人、車為中心,成立不同的關係企業建立移動服務產業價值鏈,現仍持續研究符合公司長期發展策略之投資項目。
提供和泰集團營運與服務所需完整的系統與平台支援,提升內外部顧客的資訊串聯與服務;另針對MaaS (Mobility as a Service)服務的營運企劃及應用進行服務範疇的拓展。
人資單位
履歷篩選
由人資單位,進行履歷初步篩選
實習單位
履歷篩選
依應徵者回填之志願序,由實習單位主管進行第二階段履歷篩選,通過篩選者將會接獲通知進行面試時間安排
主管面談
需於面談前回傳面談資料,並由實習單位主管與人資單位主管共同進行面試
錄取通知
最終錄取通知,預計於五月下旬進行公告,錄取者將會以電話進行聯繫並以Email寄發錄取通知與相關行前注意事項
人資單位
履歷篩選
實習單位
志願排序
實習單位
履歷篩選
面試
通知
時間確認
資料回傳
主管
面談
錄取
通知
實習
開始
和泰暑期實習是否有給薪?
是,暑期實習生月薪36,000元 (含伙食津貼)
申請實習生計劃需要什麼樣的資格?
申請者須為大專院校仍在學之學生(含碩士),大三以上或碩士生尤佳
申請和泰實習生計劃的截止日期?
截止日期預計至3/31(日)23:59截止,如有變更將以官網上最終公告日期為準,如您符合本計畫申請資格,邀請您盡速報名。
我去年申請過,但沒有被選中,是否可以再次申請?
可以,只要您仍符合申請資格,歡迎您再次報名本計畫。
是否需要另外準備書面的申請資料?
第二階段的面試會如何進行?
甄選結果會何時知道?
如於過程中有不清楚或疑問之處,敬請與招募小組( intern@hotaimotor.com.tw )聯繫
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