經營團隊
經營者的話
移動自由 Mobility
「提供多元能源的產品陣容，以及推動交通行動服務(MaaS)多樣的移動可能」
近年台灣本島內移動需求持續提升，和泰汽車在豐田母廠的支持下，2023年亦導入全新車款TOYOTA CROWN、YARiS CROSS 車型，並推出改款及強化之TOYOTA HIACE、GRANVIA ALPHARD、PRIUS PHEV 及 LEXUS RZ、LM 車系，全年表現超出預期，大型車與小型車全體經銷商齊力達成全年16.6萬輛的登錄台數，蟬聯22年台灣車市龍頭寶座。其中，TOYOTA 穩居國產車與進口車雙料冠軍、COROLLA CROSS、RAV4、ALTIS 等三款車也榮登全年前十大乘用車款之列。而Lexus RX、NX、UX、ES 分別在其級距中榮獲銷售冠軍，表現亮眼。
和泰集團亦全力推動台灣MaaS（Mobility as a Service）移動服務發展，從查詢旅遊資訊、安排行程到租車服務，致力於將MaaS 融入日常生活。近年來，和泰集團陸續推出旅遊規劃APP「去趣」與「OpenHub」充電漫遊服務，提供全方位的移動體驗。使用者可利用集團的單一會員帳號，登入和泰集團旗下移動生態圈服務，並透過和泰Pay數位支付工具累積和泰Points點數回饋，滿足出行的各種需求。
社會共好 Openness
「善用集團資源，深入台灣在地進行社會關懷；持續強化內部法遵風控，確保企業永續發展」
和泰汽車致力整合集團內、外部資源並與利害關係人溝通合作，積極推動公益活動，擴大社會影響力。2023年延續「原夢國家隊」贊助新竹縣嘉興及桃山國小泰雅族國小合唱團前往韓國及新加坡比賽；「服務人才校園儲備計畫」媒合全台服務廠、保修站，提供即將畢業的高中職、大專校院學生職場體驗機會與實習，2023年錄取101名學生，落實人才在地服務；「量產幸福 移動公益」行動2023年更持續運用和泰本業共享移動服務(yoxi、iRent)提供弱勢兒少移動需求，將服務拓展至高雄、台南，協助對象從弱勢孩童擴大至社會局判定有需求之成人，亦與台北麥當勞叔叔之家合作幫助遠地就醫孩童家庭往返醫院，減輕弱勢個案舟車勞頓負擔，至今已提供超過6,000趟的免費接駁；和泰汽車長期支持台灣藝術與文化長期發展，TOYOTA 及Lexus 持續舉辦與贊助藝文培育活動，2023年總計贊助金額超過新台幣4,100萬元。
強化法規遵循方面，和泰汽車建置完整的風險管理機制，落實資安與個人資料保護機制。透過制定著作權、商標、機敏資產、研發成果及專利權等內部規範，對員工與經銷商分別進行個人資料與著作權訓練課程，強化人員專業概念。
近年公司治理評鑑排名持續保持領先地位，已有4年獲得上市公司前5%的肯定。永續業務推動上，除連年榮獲TCSA永續報告獎、永續績效獎與社會共融獎外，2023年在生物多樣性、創新成長及創意溝通獎項也取得殊榮，展現和泰汽車對ESG的投入；亦連續9年榮獲「天下永續公民獎」，外部獎項肯定將持續引領和泰邁向更永續的未來。
人才價值 Value
「建構健康、快樂的職場環境；注重人才發展，共同永續發展」
和泰汽車深信「有滿意的員工、才有滿意的顧客」，致力於打造快樂的工作環境，強化工作價值認同感，讓員工樂在工作，凝聚團隊合作精神，創造熱情的工作團隊，提升員工生產力與企業價值。
公司提供優渥的薪資待遇，員工平均年薪263萬(中位數199.1萬)，維持同業待遇第一，年度調薪平均為3%，連年發放3個月年終獎金，同時提供具吸引力的福利，包含旅遊補助每年5萬元、三節獎金等；並提供多樣社團資源維持同仁身心平衡，在完善的福利制度下，和泰經營者的話汽車育嬰留停復職率達100%，近三年的平均離職率維持在3.43%，遠低於業界水準。對於員工培力亦不遺餘力，2023年全員平均訓練時數達20小時，透過多元化的訓練管道、讓同仁們適才適所；2023年更全面升級健檢費用額度，提供優於法規頻率的健檢內容，同仁可以依自身需求選擇，健檢涵蓋對象除員工外，擴大至派遣員工，照顧健康更全面。
環境友善 Eco
「推動集團各項節能減碳措施，實踐環境友善」
和泰汽車以豐田母廠設定的2050年環境願景6大挑戰作為方向，並以“碳中和”為終極目標，推動各項環境管理業務。短程目標設定以2019年為基準年，2025年排放量下降15%( 和泰挑戰下降18%)，中程目標則是2030年排放量下降32% ( 和泰挑戰下降33%)。持續採用TCFD（Task Force on Climate-related Financial Disclosures）架構，管理氣候變遷之風險與機會，以達到2050年前新車、車輛生命週期、工廠等三項CO2零排放，以及優化及少量用水，建立循環型社會，和大自然和諧相處等遠大目標；在「生物多樣性」方面續行並擴大「台灣原生動物守護計畫」，新增與台北市立動物園合作，舉辦野保市集活動宣達石虎保育教育。和泰汽車亦積極實施各項節能方案，不斷提升改善能源使用效率，致力減緩氣候變遷帶來影響，2023年共減排126.86公噸的溫室氣體，具體環境績效包含全台經銷商平均碳排-33%、用電-3%、用水-17%、廢棄物-17%( 皆與2019 基準年比較)；全台落實HV電池100%回收；針對經銷商及集團之主管、同仁舉辦內部永續教育，提升環境永續意識；建置太陽能案場，累計至2023年底已達70座。承諾不間斷支援合作夥伴環境行動，以確保各領域皆被納入環境風險的考量，同時全力配合豐田母廠對環境保護的要求，整合集團推動成果，帶動集團邁向移動永續新時代。